日本を飛び出し、
ビジネスフィールドを
海外にも拡大していく
国内からの人材の供給、海外での人材の確保を通し、
中長期的なグローバル戦略で、
ビジネスフィールドを拡大していきます。
MISSION
海外の優秀な人材の採用
“国内の建設業界の増強”
海外の日系企業へ人材供給
“日本の高い技術力を世界へ”
ROAD MAP
PROCESS 1
海外拠点の整備
2020年4月、COPRO GLOBAL SPT. LTDをシンガポールに設立。東南アジアのハブ拠点として、海外事業展開の調査、ネットワーク作り、「海外調達・日本派遣」のビジネスモデルの実績を作ります。ベトナムを皮切りに、その他ASEAN諸国への展開を検討しています。
PROCESS 2
海外人材受入
コプロスクール立ち上げの運営体制構築・教育カリキュラム・方針の決定。ベトナム現地の理工系大学と提携して、学校運営プロジェクトを行っており、優秀なベトナムのエンジニアをスカウトして、無料で日本語教育を提供しています。また、DX（デジタルトランスフォーメーション）を活用したオンラインプラットフォームも構築しています。
PROCESS 3
現地･海外
Uターン人材の活躍
人材育成機能を現地に設置して、現地人材調達〜育成〜派遣が完結可能な状態の現地完結型ビジネスの実現を目指します。
海外事業については、立ち上げ時がコロナ前であり、今後事業を展開するにあたって、withコロナの中での新しい戦略構築が必要となっています。アイデアに年齢は関係ありません。積極的に新領域を切り開いていく意志のある人財を求めています。また、afterコロナの新規事業をコプロコンストラクションと共同で企画・運営していきます。その成功例を将来的に他グループ企業（コプロテクノロジー）にも展開し、グループ全体での成長を計画していきます。